辽宁冶金技师学院自动工程系专业介绍

辽宁冶金技师学院自动化系下设自动化教研室,电力系统教研室,机电一体化教研室,电工电子教研室和学生工作部；现有教师32人，其中副教授12人,讲师20人，高级工程师和高级技师7人,工程师和技师9人，硕士学位10人,研究生课程进修8人，本科以上学历教师达到100%，具备一体化教学的“双师型”教师26人。

自动化系现有实训教学楼一座，实训基地建筑面积3500平方米，各类实训设备总价值732万余元，一体化实训教室20个，可同时提供实习工位604个。实训室按照职业能力培养由中级工到技师阶梯递进布局：其中配备德国西门子公司的s7-400,s7-300,s7-200plc,em440和em420变频器,交流伺服驱动器和触摸屏等现代控制技术实训设备74套，交直流调速系统实训设备20套，现代电工电子综合实训设备24套，机电一体化实训设备10套，自动化生产线实训设备7套，过程控制及自动化仪表实训装置4套，机器人应用技术实训设备2套，数控机床电气检修实训设备2套，机床故障检修实训设备22套，气动与电控实训设备21套，高低压供配电实训设备9套，恒压供水实训设备1套，电梯控制系统实训设备1套，电气控制系统装调实训设备96套及各种检测仪器仪表若干……

自动化系与本钢计控厂,本钢电气公司,本钢恒泰重机有限公司,本钢北营有限公司,本钢板材有限公司,本钢矿业有限公司,东北特殊钢集团有限公司,天津冶金集团,山东日照钢铁有限公司,江苏中天钢铁有限公司等企业建立了长期校外实训基地。

自动化系现开设中职电气自动化设备安装与维修和高职电气自动化技术,机电一体化技术,电力系统自动化技术,工业机器人技术五个专业。

电气自动化设备安装与维修专业

1.培养目标

培养学生能按照作业规范，排除配电线路故障，进行电气设备调试,维护,维修以及线路简单设计等工作任务；具备安全生产,质量,效益,责任心等岗位意识，以及一定的兼工种作业能力。

2.核心课程

电工基础,机械识图与电气制图,电机与变压器,传感器技术应用,工厂供配电技术,照明线路安装与检修,简单电子线路装接与维修,电动机继电控制线路安装与检修,可编程序控制器及外围设备安装,简单电气设备安装与检修,电动机继电控制线路维修与改造,交直流调速系统维修与调试,机电一体化控制系统,钳工实习等课程。

3.能力培养

本专业可获得中,高级电工职业资格证书和特种作业人员证。

4.就业方向及岗位

毕业生适合到各类冶金,机械制造,化工,船舶等现代化企业从事配电线路故障排除，电气设备调试,维护,维修以及线路简单设计等相关工作。

自动化系先后被评为辽宁省职业教育名牌专业,首批辽宁省普惠制培训基地建设精品专业,国家级高技能人才培训基地,辽宁省职业技能培训示范基地,辽宁省职业院校教师培训基地。学院师生在各级各类技能大赛中均取得优异成绩：2004年辽宁省教师技能竞赛获团体第一名，个人一,二,三名；2005年辽宁省“电力杯”职工技能竞赛获团体第二名，个人二,三,六名；2005年首届国家“振兴杯”青年职工技能竞赛获个人第六名；2006年辽宁省第二届“振兴杯”青年职工技能竞赛个人第二名和第四名；2007年辽宁省第二届学生技能大赛高级组前四名，中级组一,六,七名；2009年辽宁省学生技能竞赛单片机应用技术一等奖,机电一体化三等奖；2012年辽宁省首届高职院校学生技能竞赛自动化生产线安装与调试项目第二名；2014年辽宁省“技师杯”电子技术竞赛第一名；2015年全国高职院校学生技能竞赛自动化生产线安装与调试项目三等奖。在本溪市2023年“工匠杯”职业技能大赛电工赛项中，自动化系专业教师包揽前三名，并荣获“本溪五一奖章”,“本溪工匠”等荣誉称号。历届本溪市,本钢职工和学生技能竞赛前三名均被我院师生包揽，在行业和区域技能竞赛占有绝对优势。

自动化系专业教师教学经验丰富，学术研究硕果累累。主编的《电工操作禁忌实例》,《可编程控制器基本原理与实习》,《plc应用技术》,《电气安全常识》,《检测技术》,《电动调节仪表》,《自动调节原理及系统》,《自动控制系统》,《电力拖动基本控制线路》,《plc应用技术（西门子）》,《电气控制与plc实训》,《西门子变频器入门与典型应用》,《西门子plc入门与典型应用》,《维修电工基本技能实训》等教材和技术专著先后出版发行，并有多篇技术论文在国家,省部级刊物上发表并获奖。承担了省,市级以上立项课题：电气控制技术项目化课程教学改革研究；《电子产品分析与设计》项目化教学改革研究；本钢初轧厂5600kw同步机励磁装置检修,调试和大隆泵同步机励磁装置检修,调试；本钢连轧厂10000kw,7000kw,8000kw主轧机及大型变流机组励磁装置检修,调试；本钢连轧厂r3主轧机压下系统检修,调试和空压站同步机励磁系统检修,调试；本钢氧气厂2号,3号制氧机空压机,氮压机励磁装置的检修,调试；本钢冷轧厂1号,2号空压站同步机励磁装置检修,调试和循环水冷却系统电控系统改造以及消防水变频调速系统改造等。

自动化系先后完成辽宁省首届普惠制师资力量提高培训,辽宁省普惠制教师技能提升班培训,辽宁省“名师名课”活动等，累计为社会培养普惠制高技能专业教师70余人，普惠制中高级技能人才730余人，为辽宁省地区经济建设做出了巨大贡献。

截止2023年，自动化系累计培养中,高级技术技能人才万余人。由于毕业学生具有较强的专业技术应用能力，完全适应大型现代化企业对工人的技术要求。

1.以赛促学——创新人才培养模式

自动化系以技能竞赛为推手，探索并实践了“两加强两巩固一提高”人才培养模式：加强课岗对接及课赛对接；巩固课内,课外双轨制实践教学体系，进行《电路分析与应用》,《电子产品分析与设计》项目化课程教学改革，课内实践以“学期任务为主”，课外实践以技能竞赛为抓手；提高“课岗证赛”深度融合。

2.以赛促教——打造优秀教师团队

自动化系坚持以赛促教，寓教于赛的教学改革理念，专业教师或指导学生参赛，或作为选手参赛，不断探索实践教学的规律，提升自身的技能水平和综合素质。作为新技能的实践者,新知识的传授者，为专业建设和人才培养提供有力保障。